以學促行 激發“基層細胞”新活力

        黨的二十大描繪了新時代的宏偉藍圖，指明了前進的方向。煉鋼廠連二黨支部堅持以黨的二十大精神為指引，持續深推“黨建領航、班子引領、干部走在前列”工作機制，聚焦青工培養、降本增效、現場提升等工作，真正做到以學促行、知行合一，讓黨的二十大精神在生產一線落地生根。

搭建青工成才快車道，增強思想深度

        青年是民族和國家興旺、發達的希望，是企業永葆活力、發展壯大的希望。為確保黨的二十大精神落地生根、開花結果，該支部充分發揮先進典型引領作用，以“留住青年、激勵青年、用好青年”為出發點，根據青工崗位不同，指定業務能力強、工作經驗豐富的黨員干部與青工開展結對幫帶活動，不斷完善青工培養、激勵機制，重點對理論知識培訓和實踐操作兩方面進行指導幫扶，通過定期考核，對考核弱項進行重點強化。積極為青工搭建技能提升平臺，引導青工把對成就事業的美好愿望轉化為奮發進取的實際行動，通過開展青工技能比武、崗位練兵等活動，為青工搭建成長成才的“快車道”，實現員工成長成才和企業高質量發展“雙贏”。

打造綠色煉鋼新名片，詮釋服務溫度

        清潔生產和綠色制造是龍鋼公司高質量發展的生命線。該支部全區域、全過程、全方位、常態化進行環境綜合提升，在現場治理、設備改造等方面做文章、下功夫，讓傳統工業煥發綠色生命力，為員工創造舒適、干凈的工作環境，用心打造綠色煉鋼新名片。通過規范員工標準化作業，創新環保節能工作方式，提高生產現場環境，實現清潔生產。針對現場治理的難點、死角區域，組織黨員干部常態化現場治理，通過清掃清洗、分類定置、刷漆亮化等，實現現場環境的華麗轉身，有效提升現場管理水平。一線員工自發開展現場改善活動，地面刷漆、墻面保潔、設備清洗……隨著環境的改善，員工的綜合素質在潛移默化中得到提升，“綠色煉鋼”的名片日漸閃亮。

踐行“一線工作法”，彰顯實干力度

        該支部狠抓作風建設，號召全體黨員干部發揚“革命+拼命”的強大斗爭精神，緊緊圍繞生產經營中心工作，充分發揮“關鍵少數”作用，踐行“一線工作法”，積極解決生產經營難題，扎實開展指標提升、降本增效、工藝優化等攻關活動，全員鉚足干勁，心往一處想、勁往一處使，努力實現政治任務與經營任務雙豐收。支部黨員通過改造大包拖圈、嚴格滿包澆注、控制中包溫度等措施，連鑄新區中包壽命提高了7小時。通過中包壽命攻關，月創效41萬余元，支部黨員干部凝心聚力、攻堅克難，不僅攻破了許多生產瓶頸，而且達到了以點帶面的良好效果，員工自主開展降本增效、小技小改、修舊利廢活動在生產一線已蔚然成風。